Mise à jour du plan dirige la séance d'information du personnel

Résumé#

Le Conseil a adopté l'avis de motion du conseiller Wyness le 31 mars 2026, par un vote de 15 à 0. Il a annulé une directive antérieure concernant le Plan de Calgary, a déposé un rapport et des pièces jointes afin qu'un Plan mis à jour puisse être présenté, et a demandé au personnel de la Ville de revenir lors de la réunion stratégique du Conseil du 16 juin avec des informations sur le Programme de construction de la ville.

  • Le personnel doit fournir un aperçu des principes directeurs du programme, résumer les retours d'engagement et comment ils ont été intégrés dans le Plan de Calgary proposé et le nouveau Règlement de zonage, et donner des exemples de la manière dont les plans proposés guideraient la croissance, le développement et la mobilité.
  • La motion n'approuve pas le Plan de Calgary proposé ni le nouveau Règlement de zonage.

Ce que cela signifie pour vous#

  • Calgariens : La décision ne change pas en soi les règles de zonage, les permissions de développement ou les plans de transport. Elle demande au personnel de fournir au Conseil plus d'informations sur les plans proposés.
  • Personnel de la Ville : Ils doivent faire rapport lors de la réunion du 16 juin avec l'aperçu spécifié, le résumé de l'engagement et des exemples.
  • Conseil : Il n'a plus la directive antérieure d'implémenter les initiatives de planification de 2022 telles qu'elles se rapportaient au Plan de Calgary.

Argent#

Aucune information sur les coûts n'est disponible dans le matériel fourni.

  • La motion demande au personnel de la Ville d'effectuer un travail mais ne donne aucune estimation de coût ou de personnel.

Ce qui n'est pas clair#

  • La motion ne précise pas quand le Plan de Calgary mis à jour ou le nouveau Règlement de zonage proposé sera présenté pour décision.
  • Elle ne précise pas quels changements le Plan mis à jour contiendra ni comment le Conseil décidera si les retours d'engagement ont été adéquatement intégrés.

Argument en faveur#

  • L'avis indique que les prévisions de croissance de Calgary ont devancé ce qui était anticipé dans le Plan de développement municipal actuel, et que la Ville a besoin d'un plan à long terme mis à jour.
  • L'avis indique que les changements depuis le rapport précédent—y compris l'approbation du Plan CONNECT : Parcs de Calgary—nécessitent des mises à jour du Plan de Calgary proposé.
  • Exiger que le personnel explique les plans et l'engagement avant que le Conseil les considère pourrait donner au Conseil plus d'informations pour ses décisions.

Argument contre#

  • Un compromis possible est que la motion retarde l'examen par le Conseil du rapport déposé et des pièces jointes pendant qu'une version mise à jour est préparée. Elle ne donne aucune date pour cette présentation.
  • La motion n'exige pas que le personnel adopte des retours d'engagement particuliers ou établisse des critères pour montrer comment les retours ont façonné les plans.

Votes

Calgary City Council, item 9.4.12 (Notice of Motion - Providing Council Direction on the City Building Program, EC2026-0228): That with respect to Notice of Motion EC2026-0228, the following be adopted: NOW THEREFORE BE IT RESOLVED that Council rescind the previously-adopted Council motion recommended in Report IP2022-0053, City Planning Policy Roadmap 2022, from the 2022 February 15 Combined Meeting of Council, directing Administration to “1. Implement the 2022 policy planning initiatives based on the priorities of this…

Pour (100%)

Calgary City Council, item 9.4.12 (Notice of Motion - Providing Council Direction on the City Building Program, EC2026-0228): That with respect to Notice of Motion EC2026-0228, the following be adopted: FURTHER BE IT RESOLVED that Council file Report IP2024-1209 and its attachments so that an updated version of the Plan that incorporates additional engagement feedback received in 2025, and other policy changes (e.g., dissolution of the Calgary Metropolitan Regional Board, approval of CONNECT: Calgary Parks Plan, etc.) ca…

Pour (100%)